T/CI 016-2022
専門能力評価基準 (英語版)

規格番号
T/CI 016-2022
言語
中国語版, 英語で利用可能
制定年
2022
出版団体
Group Standards of the People's Republic of China
状態
 2023-03
に置き換えられる
T/CI 016-2023
最新版
T/CI 016-2023
範囲
3.1 Professional Professional Absp;とは、特定の職業の資格を得るために備えておく必要がある職務能力、専門的資質、およびキャリア管理能力を指します。    3.2 専門能力の評価  試験を受ける人の専門能力を特定および評価し、評価結果が一定の基準に従って適格であるかどうかを評価します。 3.3 専門能力評価プラットフォームは、最新のネットワークと AI テクノロジーを使用して、受験者の専門スキル、職務能力、価値結果に関するインテリジェントな専門能力評価を実装するサービス プラットフォームを開発します。 3.4  専門能力評価規則 専門能力 トレーニング 評価 規制 専門能力評価プラットフォームに基づいて、テスト対象者が評価され、関連する要件と所定のサービス手順に従います。 4 サービスとプライバシー保護 4.1 評価サービス 4.1.1 職業能力評価プラットフォームを通じて、サービスプロセスに従って被験者の職業能力評価を実施する必要があります。 4.1.2 サービス項目、サービスプロセス、課金基準およびその他の情報を被験者に開示する必要があります。 4.1.3 明確な苦情処理プロセスを確立して顧客に開示する必要があり、顧客からのフィードバックの問題は適時に処理される必要があります。 4.1.4 人材評価結果を誠実かつ客観的に顧客に提出します。 4.1.5  評価結果が客観的かつ公平であることを確認します。

T/CI 016-2022 発売履歴

専門能力評価基準


© 著作権 2024