この文書は次のことを目的としています。
a) 技能試験の適用のための研究室間試験の比較の選択と組織化を支援する。
b) 技能試験で考慮しなければならない要素を説明する。
c) 試験機関の技術的能力に関心のある団体が技能試験をどのように利用できるかを説明する。
この文書は、試験機関の技術的能力を評価する政府機関または認定機関や認証機関などの非政府機関による使用を目的としています。
また、これらの試験所が独自の評価を実施する際の補助としても機能しますが、技能試験は、異なる試験所間の相互信頼の確立に貢献できる数多くのメカニズムの 1 つにすぎないことを認めます。
この文書には、研究室間アッセイ比較の適用に関する詳細は記載されていません。